文秘

1、文秘（企业行政管理）培养目标：培养适应中国社会主义现代化建设和信息化社会需要，德、智、体、美全面发展，具备系统的公共管理的知识与技能、熟悉行政管理理论与实务，具备行政学、管理学、经济学、法律、秘书学等方面知识，具有处理行政事务、文书写作、会议组织与管理、企业宣传与形象策划的高素质技能型人才。
主要课程：房地产概论、实用行政管理、公共关系学、秘书学与秘书实务、会计学基础、企业固定资产管理、销售管理、人力资源管理、文书与档案管理、谈判与沟通技巧、秘书写作、演讲与口才、商务礼仪、劳动关系与社会保障、会议管理、采购管理、电子政务（OA）系统操作、新闻摄影与图像处理、企业文化等课程及各项技能实训。
就业方向：主要从事政府及事业单位的基层管理工作，供职于各工商企、事业单位尤其是大、中型房地产开发企业从事秘书、行政管理、后勤管理、公关员、销售管理和营销等工作、会议管理、民政服务等方面工作。
2、文秘（房地产信息与档案管理）培养目标：培养适应房地产经济需要，能严守国家、企业机密，熟悉我国档案工作的方针、政策及相关法规，面向房地产开发企业、建筑施工企业、房地产中介服务机构及建筑管理职能部门的第一线，掌握从事工程项目资料管理工作所需要的计算机与工程技术方面的基础知识，能系统掌握档案学和房地产开发工程资料档案管理的基本理论和专项知识，有较强的工程档案管理、信息资源利用和管理能力的高素质技能型人才。
主要课程：房地产概论、工程项目管理、招投标与合同管理、建筑结构与工程识图、建筑设备与建筑施工管理、档案管理办公自动化、档案管理概论、档案法规、秘书学与秘书实务、文书写作、信息管理基础、工程项目档案管理、电子档案管理、工程资料管理、信息安全防范等课程。
就业方向：房地产开发企业、建筑施工企业、建设管理职能部门、城建档案管理部门、房地产管理职能部门、房地产中介服务机构、物业管理等企业的工程、行政管理部门从事资料管理工作。
3、文秘专业（房地产法律事务）培养目标：接合房地产行业法律特点，培养掌握能适应房地产企业开发、经营、建设、管理服务第一线需要的法学基础理论和基础知识，初步掌握经济、管理基本知识以及司法实践工作基本技能，具有较强经济法律事务操作能力，能有效服务于房地产企业、经济和管理领域的基层单位从事经济法律事务工作的高级应用性专门人才。
主要课程：房地产概论、秘书学、民法原理与实务、经济法学、法律文书写作、秘书实用写作、行政法与行政诉讼、合同法、财税法、劳动法、合同法实务、环境资源法、房地产企业管理等特色课程。
就业方向：主要面向房地产企业、其他行政机关、公司企业、银行、金融等经济部门、法律服务部门等中介机构的相应法律事务性岗位。