来源：安顺职业技术学院(中职部) 更新日期：2025-01-17 02:14
1月6日，安顺职院召开2025届毕业生就业创业工作会，总结交流安顺职业技术学院(中职部)2024届毕业生就业创业工作成绩和经验，分析研判当前毕业生就业形势，部署推进2025届毕业生就业创业工作。
学院党委书记许志出席会议并讲话，党委副书记、院长李昕昌，领导班子成员，各系党总支书记、主任、全体2025届毕业班辅导员（班主任），相关部门负责同志参加会议。党委委员、副院长方莉主持会议。
会上，李昕昌通报了学院2024届毕业生就业创业工作完成情况，并作2025届毕业生就业创业工作安排部署。方莉通报了2023届、2024届毕业生就业创业工作中业绩突出的辅导员（班主任）名单。护理系党总支书记、学前教育系就业负责人、应用医药系辅导员（班主任）代表作交流发言。
近年来，学院高度重视毕业生就业创业工作，聚焦就业优先，实施“统筹谋划”聚力、“开拓岗位”提质、“精准帮扶”护航、“政策性招录”加速、“就业指导”优化、“就业监测”保真六大行动，提升了学生就业的广度和宽度，取得良好的效果。2024年，在各级各部门的关心支持下，经过就业战线上所有领导和老师的辛勤付出，安顺职业技术学院(中职部)实现了初次毕业生去向落实率高于全省平均值和毕业生高质量就业的“双高”目标，获安顺市委、市政府授予的2021—2023年“稳就业 保民生”先进集体。
李昕昌指出，要提前统筹谋划，把毕业生就业创业工作摆在更加突出的位置，建立院领导包系、系领导（含专业主任）包班级、全体教师包生的三级包保联动机制，以毕业生就业创业工作实现就业去向落实率高于全省平均值和毕业生实现更高质量就业为目标，按照学院2025届毕业生就业创业工作方案要求，保障高质量充分就业。要实施多项措施，开拓多层次就业渠道，聚焦省市重点产业发展拓展岗位，强化协同联动，挖掘岗位资源，精准有效开展“访企拓岗”专项行动，深入实施“企业进校园”计划，支持毕业生创新创业，推进政策性岗位就业，认真做好大学生征兵工作，提升专升本考录比例，加大“订单班”培养规模。要强化宣传指导，建设就业服务体系，加强职业规划与就业指导师资团队建设，深入开展就业育人主题教育活动，做好先进典型选树和系列宣讲，加强就业心理健康教育，做好第二届全省大学生职业规划大赛备赛工作。
许志在讲话时指出，高校毕业生是党和国家宝贵的人才资源，促进他们高质量充分就业，事关建设教育强国和特色教育强省，事关推进中国式现代化，意义重大。
许志强调，要提高政治站位，高度重视毕业生就业工作，要超前谋划布置，积极做好前期相关工作，要坚持多措并举，有效拓宽毕业生就业渠道，要强化责任意识，坚决完成毕业生就业工作任务。
2025年，安顺职业技术学院(中职部)将围绕既定目标，出台2025届高校毕业生就业创业工作方案，主动谋划，高位统筹，协同联动，加强政校企密切联系，形成工作合力；明确任务清单，设定完成时限，倒排工期，抓好落实；监测就业保真，加强安全教育和风险防范，积极营造全员共同参与、共同关注毕业生就业创业的良好氛围。
