更新日期:2024-11-14 11:16
2025威海的公办消防工程技术学校有:威海工业技术学校、乳山职业技术教育中心、威海煤炭技术学校等公办消防工程技术学校。
序号 | 消防工程技术学校名称 | 消防工程技术学校地区 | 消防工程技术学校性质 |
1 | 威海工业技术学校 | 威海 | 公办院校 |
2 | 乳山职业技术教育中心 | 威海 | 公办院校 |
3 | 威海煤炭技术学校 | 威海 | 公办院校 |
1、威海煤炭技术学校
威海煤炭技术学校学校简介
学院始建于1951年,是具有70年办学历史的国家级重点公办技术学院。经历了从技工学校到高级技校再到技术学院的发展升级。先后编写9种全国技工学校通用教材和3种全国煤矿安全技术培训通用教材。曾衍生出安徽理工大学、山东科技大学“两所高校”。
现有教职工194人、教师127人、高级讲师51人、讲师41人,近年来从中国矿业大学、山东大学、太原理工大学、山东师范大学、山东科技大学、北京师范大学等高校引进了一批年轻教师力量。先后为社会各行各业培养输送了实用型技能人才共计40余万人。学院先后荣获“全国职工教育培训示范点”“省技工教育先进单位”“全国煤炭工业文明单位““淄博市第五届师德建设先进集体”等荣誉称号,是省级“花园式”单位。
威海煤炭技术学校校区概况
威海市政府投资6亿元建设的全新校区,规模大、设施新、配套全。威海校区占地240.78亩,建筑面积10.74万平方米。行政办公楼1座,可以满足日常办公和会议要求。综合教学楼2座,建筑面积共计3.69万平方米;理论教室80个、实训大教室22个、实训小教室40个、阶梯教室8个、计算机房6个。另外还有形体训练室、钢琴室、护理实训室、医药实训室、机电实训室、人工智能实训室等等。理论教室配套电子班牌、智慧黑板、音响等一体化智慧教学系统;实训教室设置两个精品录播室、两个简易录播室、一个校园广播电台、一个校园电视台。
图书馆和报告厅1座,可容纳2000余人;满足我校学生学习提升、学术报告、联欢晚会、大型会议使用。室内体育馆1座,建筑面积3713平方米。设有室内篮球场、羽毛球场、排球场等设施,可以满足教师、学生体育锻炼需求,同时可以满足大型比赛要求。8室外体育运动区,建有标准足球场、标准塑胶400m跑道、室外篮球场、羽毛球场、排球场。与室内体育馆一起为我校师生提供体育活动与锻炼场所。
威海煤炭技术学校生活保障
独栋餐厅大楼上下两层,建筑面积为5190.98平方米。6栋学生宿舍楼、1栋教师公寓楼、1栋培训学员公寓楼,还有两家超市、医务室、活动室等,合计建筑面积4.87万平方米。学生宿舍6人间,带独立卫生间,独立热水淋浴间,双洗漱盆,暖气,风扇(海洋气候不需要空调)。每个楼层配备洗衣机房。动力中心,共计两层,设有配电室、换热站、消防水池、备用柴油发电机等应急保障设备设施。
威海煤炭技术学校校园环境美化
学校中部建有两万多平米的生态核心圈,校园通过环境的景观化处理,为校内师生提供休闲、交流、娱乐的场所,将我校建设成为科技校园、绿色校园、人文校园的和谐校区。
威海煤炭技术学校区域环境优雅
威海南海新区荣获“联合国人居奖中国优秀示范新区”和“山东省十大生态旅游景区”称号。156公里海岸线、12公里金色沙滩、3660公顷湿地公园、千亩湖泊、万亩松林。
新区已经引进北京交通大学威海校区、中铝大学、北交罗彻斯特理工学院、北交兰卡斯特学院等国内外大学,及吉林大学威海仿生研究院、西北工业大学威海材料研究院、山东交通学院威海海洋信息科学与技术研究院等一批高校科研院所。周边还有:冠军小镇建有国家乒乓球训练基地、南海公园、蓝湖公园、南海福地水上乐园、威海大溪谷文化创意小镇、香水海海洋公园、南海天沐温泉度假区等旅游娱乐景点。
2、乳山职业技术教育中心
乳山市职业技术教育中心,于1993年08月12日在烟台挂牌成立,我学校迄今已经成立25年,培养了大量优秀人才,我学校主要经营职业教育,我学校本着制度与人文相结合的管理思想,凭借美丽的校园环境,舒适的住宿条件和优秀的师资力量已成为每年烟台评价很好的学校之一。
3、威海工业技术学校
威海工业技术学校始建于1970年,是威海市唯一一所由中央财政立项1000万元重点扶持、威海市配套1000万元重点建设的国家中等职业教育改革发展示范学校,是威海市教育局直属的国家级重点中等职业学校。学校位于交通便利、风光秀丽的威海市省级旅游度假区,占地100亩,建筑面积达7万余平方米。现拥有教职工263余名,在校生4300余名,开设工艺美术(室内装潢设计)、计算机平面设计、计算机及应用(升学班)、计算机网络、中式烹调、旅游服务与管理、数控车工、数控铣工、数控机床装配与维修、焊接、汽车驾驶与维修、钳工、模具设计与制造、学前教育、人物形象设计(美容方向、化妆方向、美发方向)、现代物流等22个专业。
威海工业技术学校师资力量
以建设一支业务精良、作风过硬的“双师型”教师队伍为目标,学校全面推行了人员聘用制和竞争上岗制;每年投资200余万元,落实多种途径的教师培训;面向社会公开招聘优秀技术人才任教等等。目前,学校专业教师中“双师型”教师比例达68.2%。教师队伍结构更加合理,人事制度更加灵活。