成都哪些大专学校有护理

成都哪些大专学校有护理

这应该是广大考生最关心的问题之一了，一个好的学校，对学生入学之后的学习质量至关重要。那么有哪些护理学校呢?下面小编将为大家举例推荐一所护理学校，供参考。

四川省成都卫生学校简单介绍

学校师资力量雄厚，拥有一支学者型、专家型、双师型的教师队伍，同时聘请全球知名企业的“董事长”、“总经理”、“工程师”、“能工巧匠”等一线技术人员担任兼职院长、兼职专业带头人、兼职教师，全程参与培育人才。学校现有教职工1000余人，“双师”素质教师占专任教师总数的85%，企业一线师资的数量与专业专任教师总数之比达到1:1以上。学校本部均派出了具有副高级以上职称的专业课教师进行专业教学，实习实训教师均来自医院临床护理工作一线，具有多年临床工作经验，为培养高质量护理人才提供和可靠保障。

四川省成都卫生学校助学政策

1.凡我校就读的一、二、三年级在校在籍全日制中专学生均享受国家免学费政策。

2.凡我校在籍的一、二年级家庭经济困难和品学兼优的学生可享受国家助学金，评选比例占学生总数的20%，资助标准1500元/年/人，享受两年。

四川省成都卫生学校勤工俭学政策

对家庭经济特别困难的学生，学校可以安排校内勤工俭学。

四川省成都卫生学校发展历程

学校积极培养市场紧缺人才，拓展就业市场，保证就业渠道畅通。学校与四川大学华西医院、省医院以及成都市各大医院、成都市各医药企业等80多家单位建立了稳定的毕业生实习就业渠道。由于我校毕业生具有良好的职业道德和较强的实践能力，深受成都市乃至四川省各医疗卫生单位的青睐，各专业毕业生均供不应求，常年推荐率100%，就业率在93%以上。

护理就业方向

学生就业主要分布在各级各类综合医院、专科医院、急救中心、康复中心、社区医疗服务中心，并且从事临床护理、护理管理工作。 如果国家发展到一定的程度，还可以为每一个家庭和小区配备一个护士，到那个时候护士可以进入家庭和社区。

护理专业现状

护理专业被教育部、卫生部等六部委列入国家紧缺人才专业，应予以重点扶持。世界卫生组织对各成员国卫生人才资源统计结果显示，许多国家护理人才紧缺。在我国，护士的数量远远不够，医护比例严重失调。按照卫生部要求，我国医院的医生和护士的比例是1：2，重要科室医生和护士的比例应是1：4。而目前全国1:0.61的医护比例远远达不到卫生部的要求，与1:2.7的国际水平相差很大，与发达国家1：8.5的比例相差更远。目前我国护士总数为130.78万人，医生总数为209.97万人，按卫生部最低医护配置，护士的数量缺口近300万人。

小编总结

各个护理学校都有自己的办学风格，以及招生条件和课程设置的等等不同，只有根据自身的条件和所处地区等各项因素的综合考虑，最后才能找到合适自己的护理学校，希望同学们都能顺利入学，成为一名合格的护理工作人员。