人力资源管理本科主干学科
经济学等。
人力资源管理本科主要课程
管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统等。
人力资源管理本科有哪些课程
统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。
| 专业代码：120206 | 层次：本科 | 学习年限：4 |
| 专业类别：管理学类 | 学科：工商管理 | 授予学位：管理学学士 |
经济学等。
管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统等。
统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。
人力资源管理层次：本科修业年限：四年招生类别：文理兼收授予学位：管理学学士培养目标：本专业培养具备系统的人力资源管理专业
学校：四川师范大学成都学院
地址：成都市高新西区团结学院街65号
培养目标：培养具有系统的管理学和人力资源管理学专业知识，掌握人力资源管理及人才测评技能，具有较高外语和计算机水平，能胜任
学校：南京师范大学泰州学院
地址：江苏省泰州市东风南路518号
工商管理（人力资源管理方向）（本科）一、培养目标本专业培养适应二十一世纪社会和经济发展需要，基础扎实、知识面宽、业务能力
学校：中南财经政法大学武汉学院
地址：湖北省武汉市洪山区雄楚大街636号
人力资源管理专业（本科四年）专业介绍：本专业培养掌握扎实的经济学、管理学、心理学、人力资源管理、劳动经济法律等专业基础知
学校：桂林电子科技大学信息科技学院
地址：广西省桂林市灵田乡东田村
专业特色：本专业培养具备经济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，掌握现代人力资源管理理论、方法和手段的工商管理
学校：河南理工大学万方科技学院
地址：河南省焦作市解放中路142号