更新日期:2015-03-30 11:35
人力资源管理专业属于管理学类。本科读四年/专科读三年。
人力资源管理专业的主要课程:政治经济学、微观经济学、宏观经济学、管理学原理、基础会计学、统计学、经济法、人力资源管理、组织行为学、企业管理概论、管理沟通与公共关系、人力资源规划与工作分析、人才招聘与人才测评、绩效管理、薪酬管理、员工培训与职业生涯管理、管理信息系统、VF程序设计、社会保障学、劳动关系学、国际人力资源管理、行政管理学、风险管理与保险等。
人力资源管理专业的就业方向:本专业毕业生适合在企事业单位及政府部门从事人力资源管理与开发 实务工作及相关的咨询、教学和科研等方面的工作。
网友评价
匿名:我就是学习人力资源管理专业的,现在也在从事这方面工作。说实话,人力资源听起来倒是很不错,但是毕竟我们国家还没到那步,尽管很多企业把人事部改为人力资源部,但是仍然从事的是传统的人事管理,要把人真正的作为一种资源来开发管理,不是那么容易的事情,尤其是刚毕业的学生,工作经验极度匮乏,搞管理的人来说丰富的工作经验是很重要的。
郑州大学的学院介绍
新郑州大学由原郑州大学、郑州工业大学、河南医科大学于2000年7月10日合并组建而成,是一所涵盖理学、工学、医学、文学、历史学、哲学、法学、经济学、管理学、教育学、农学、艺术学12大学科门类的综合性大学,是河南省唯一的国家“211工程”重点建设高校,是河南省人民政府与国家教育部共建高校。
郑州大学办学资源充足。校本部包括新校区、南校区、工学院、医学院4个校区,总占地面积6493亩,其中坐落在郑州高新技术开发区的新校区占地面积4845亩,计划建设总投资19.7亿元,总规划建筑面积165万平方米。